Om Arbeidets Ordning 1857
En fremstilling af den politiske Oeconomies Grundsætninger
Forfatter: C.J. Kayser
År: 1857
Forlag: Jacob Lunds Forlag
Sted: Kjøbenhavn
Sider: 520
UDK: 331 Kay gl.
Søgning i bogen
Den bedste måde at søge i bogen er ved at downloade PDF'en og søge i den.
Derved får du fremhævet ordene visuelt direkte på billedet af siden.
Digitaliseret bog
Bogens tekst er maskinlæst, så der kan være en del fejl og mangler.
358
og Efterspørgsel efter den altid staae i det samme Forhold
til hinanden. Ifølge den Foranderlighed, som udmærker alle
menneskelige Ting, er det vistnok umuligt; at der skulde
kunne findes en Ting, som frembød en saadan Eensformig-
hed. Penge besidde ikke denne Egenskab. Ligesaa
godt som de ere skikkede til at angive Forskellighederne
i Tingenes Værdi paa samme Tid og Sted, ligesaa lidt
ere de brugbare, naar Sammenligningen angaaer for-
skjellige Tider og Steder. Man har derfor søgt efter en
anden Gjenstand, som i høiere Grad var i Besiddelse af
denne Egenskab. Den følgende Fremstilling vil vise, hvor-
lidet disse Forsøg have været heldige.
A. Smith*) har troet at finde en saadan Maalestok
i den Mængde Arbeide, man kan kjøbe for en Gjenstand:
„Den samme Mængde Arbeide maa altid og overalt være
af samme Værdi for Arbeideren, han bringer altid det
samme Offer, og denPriis han betaler, er altid den samme,
hvilken Mængde Producter han ogsaa modtager i Veder-
lag for sit Arbeide. Undertiden faaer han flere, under-
tiden færre; men det er da disse, som forandrer deres
Værdi, og ikke Arbeidet, hvormed han betaler dem. Dette,
som altid er uforanderligt i sin Værdi, er den endelige og
virkelige Maalestok, ved hvilken Værdien af alle andre
Ting til enhver Tid og paa ethvert Sted kan bedømmes
og sammenlignes. Dette er den virkelige Priis, Penge der-
imod kun den nominale.“
Denne Betragtning er imidlertid aabenbart begrundet
i en Forvexling af Brugsværdi og Bytteværdi. Man kan
rnaaskee sige, at den samme Arbeidsmængde altid paa-
lægger Arbeideren det samme Offer; men det Udbytte han
*) A. St. S. 15-17.