Samfundsspørgsmaal
Befolkningslæren (Malthus). Værdilæren (Den jærnhaarde Lønningslov)

Forfatter: Ernst Brandes

År: 1885

Forlag: P. G. Philipsens forlag

Sted: KJØBENHAVN

Sider: 431

UDK: 30 Bra Gl.

DOI: 10.48563/dtu-0000131

Søgning i bogen

Den bedste måde at søge i bogen er ved at downloade PDF'en og søge i den.

Derved får du fremhævet ordene visuelt direkte på billedet af siden.

Download PDF

Digitaliseret bog

Bogens tekst er maskinlæst, så der kan være en del fejl og mangler.

Side af 444 Forrige Næste
ARBEJDSLØN. 353 uddannede Arbejdere. Deres Løn bestemmes ikke af den hele Markedstilstand, men af For- holdene indenfor deres eget Fag, altsaa af et langt snævrere Omraade, der tilspidses mere og mere, efterhaanden som vi kommer til Arbej- dere af specieliere og specieliere Uddannelse, saa at de højest lønnede Arbejderes Ve og Vel hyppigt endda er knyttet til et enkelt bestemt Foretagendes Skæbne. I Theori som i Praksis maa følgelig de lavest stillede Arbejderes Løn beregnes først. Vi vender da tilbage til det tidligere Ex- empel: en Haand værksmester lader en Svend og en Medhjælper forfærdige en Vare. Mesteren opgjør Beregningen paa den anførte Maade og kommer til det Resultat, at fem Kroner er den højeste Dagløn, han kan staa sig ved at ud- rede til Svenden. Dette bliver da Maximal- grænsen for hvad denne i dette Tilfælde kan naa. Hvor nær den virkelige Løn kommer denne Grænse, afgjøres da saaledes: Lønnen bliver fuldt fem Kroner, saafremt de Mestre, som kan staa sig ved at give denne Løn, har Sysselsættelse for alle de Arbejdere, hvis Fær- dighed berettiger dem til at komme i Betragt- ning, i modsat Fald bliver den lavere, og ud- findes paa den sædvanlige Maade. 23