Størst Udbytte af Legemligt og Aandeligt Arbejde
Første Del
Forfatter: Alfr. Lehmann
År: 1919
Forlag: J. Frimodts Forlag
Sted: København
Sider: 164
UDK: 612
Søgning i bogen
Den bedste måde at søge i bogen er ved at downloade PDF'en og søge i den.
Derved får du fremhævet ordene visuelt direkte på billedet af siden.
Digitaliseret bog
Bogens tekst er maskinlæst, så der kan være en del fejl og mangler.
163
tion føler Trang til. Naar paa denne Maade ogsaa
Hviletiden udnyttes rationelt, kan Arbejdets Økonomi
næppe drives videre.
Mellem de to Grænser: Muskelarbejdet, hvor
Hvilen er Søvn, og Aandsarbejdet, hvor Hvilen er
Afvexling i Beskæftigelse, ligger den store Mangfol-
dighed af sjælelig-legemlig Virksomheder, der udgør
det daglige Arbejde for de fleste Mennesker. Og alt
efter dette Arbejdes særlige Beskaffenhed vil den
naturlige Anvendelse af Hviletiden være legemlig
Hvile eller Bevægelse eller let Læsning eller en pas-
sende Kombination af disse forskellige Forhold. Le-
gemlig Bevægelse i nogenlunde frisk Luft kan natur-
ligvis nok faas, naar den tiltrænges. Det er ikke helt
ualmindeligt i Middagstiden at se Arbejderskerne fra
en Fabrik spadsere op og ned ad Gaden. Derimod
er det vist meget tvivlsomt, om man nogensteds i
vore hjemlige Fabriker kan finde hyggelige Lokaler,
hvor Arbejderne i Hviletiden kan sidde mageligt og
beskæftige sig med Avislæsning eller andet let Lit-
teratur. Da der, saavidt mig bekendt, endnu kun
findes sparsomme Tilløb til en videnskabelig Drifts-
ledelse i enkelte Virksomheder herhjemme, er der
ikke megen Sandsynlighed for, at man skulde nære
nogen Interesse for Arbejdernes Hvile. Det ene
følger med det andet. Saalænge det overlades Ar-
bejderen at gøre sit Arbejde paa bedste Beskub,
enten han faar noget ud af sin Arbejdskraft eller ej,
maa ogsaa Hviletidens Anvendelse blive hans egen
Sag, Naar man derimod gennemfører en rationel
Ordning af Arbejdet, hvorved Arbejdskraften ud-
nyttes fuldstændig, er det nødvendigt ogsaa at sørge
for, at Arbejderen faar det fulde Udbytte af sin
Hviletid.
11*