Hur man arbetar i Utlandet

År: 1911

Forlag: Aftonbladets Tryckeri

Sted: Stockholm

Sider: 94

UDK: 331 Hur

Skildringar af arbetsintensitet och arbetsledning i flere Europeiska län. Der samt Nordamerikas Förenta Stater.

Søgning i bogen

Den bedste måde at søge i bogen er ved at downloade PDF'en og søge i den.

Derved får du fremhævet ordene visuelt direkte på billedet af siden.

Download PDF

Digitaliseret bog

Bogens tekst er maskinlæst, så der kan være en del fejl og mangler.

Side af 100 Forrige Næste
19 som länge varit i samma arbetsgifvares tjänst, äro anstallcla for 2; 3 och 4 månader, ibland för hela år i stöten. Det är således i regel genomgående goda och stabila forhål- landen, som här härska, beroende på en. slags familjär intimitet mel- lan arbetsgifvaren och hans folk. Inom de stora fabriker na, hvilkas arbetare och arbeter- skor äro af en. helt annan. typ, äro förhällandcna helt annorlunda. För jämförelsen med tillståndet på motsvarande arbetsområde i Sverige äro arbetsvillkoren i de medelstora och mycket stora fa- brikerna mahända mera gifvande än de, som härska i småfabri- kerna, dar ömsesidigt förtroende är utslagsgifvande. I de stora fabrikerna är allting kodificeradt och regleradt i de- tal j. Endast undantagsvis påtraffas fabriker, som icke hafva sitt reglemente uppspikadt på ingångsdorren till fabriken; i regel är delta verifieradt och lagfaret af le conseil des prud'hommes, ett slags råd af allmänt aktade, utvalda man, som, utan att äga skilje- domsrätt, utöfva en förmedlande och i många fall afgörande myndig- het vid sidan om fredsdomarens. Som typ för ctt franskt fabriksreglemente kau gälla följande: »Art. 1. Hvarje arbetare, som tager tjänst i fabriken, forbinder sig att taga kännedom om, godkänna, undcrteckna och iakttaga föreskrifterna i detta reglemente. Art. 2. Arbetstider .och hviletider — 6.30—12; 1.30—6 — äro uppslagna i alla lokaler. Ingen har rätt atet aflägsna sig från sin plats under arbetstiden utan gärskild tillåtelse. Art. 3. Förbjudet är: införandet af främlingar i lokalerna: att roka i fabriken och dit medtaga alkoholhaltige dryeker. Art. 4. Förbjudet är för arbetarna att reagöra maskiner i gång: att vidröra remmar och transmissioner (att taga remmar i hand under gång) eller någon. maskindel, hvars vidrorande ej är nöd- vändigt för arbetet; att begagna hissarna eller andra trappor och vägar än de, som uttryckligen stå till deras förfogande. Art. 5. Alla arbetare, som anlända för sent till fabriken eller ditkomma onyktra eller af någon annan anledning äro ur stånd att arbeta, vagraa i ritråde i fabriken. Art. 6. Särskild uppsägningstid forekommer icke. Båda par- terna hafva full rätt att bryta kontrakt och öfverenakommelser vid dagens slut. Art. 7. Arbetaren. har icke rätt att kräfva ögonblicklig uppgö- relse, utan är skyldig afvakta närmaste regelmässiga betalningsdag efter sitt utträde ur fabriken. Art. 8. De arbetare, som af någon anledning afbryta och upp- höra med arbetet, hafva ingen rätt till 'ersättning für den tid. de ej arbeta; de äro fria att lämna fabriken. Art. 9. Det är absolut förbjudet att rura vid gas-, elektricitets- och eldsvådeapparaler (utom i nodfall).